Objectifs : Définir les enjeux et objectifs de l’entretien annuel, Décrire la structure de l’entretien, Acquérir des savoir-faire relationnels, Développer une communication efficace lors de l’entretien annuel
Prérequis : aucun prérequis spécifique (bonnes connaissances en lecture, écriture et expression orale en français) – une expérience professionnelle est un plus.
Public : Tout collaborateur
Pédagogie : alternance d’apports théoriques et nombreux exercices de mise en pratique
Moyens pédagogiques : outils pédagogiques adaptés, ordinateur et vidéoprojecteur pour l’animateur
Évaluation des acquis : Mise en pratique à l’aide d’exercices en autonomie avec retours individuels et collectifs
Suivi après formation :
Certificat de stage
Bilan de formation rempli par le formateur
Évaluation de satisfaction à chaud remplie par l’apprenant
Support papier et/ou pdf
Référence : ARHCOLEIND
Niveau : Débutant / Intermédiaire
Durée standard : 1 jour
Plan de cours PDF
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